Сотрудники отдела контроля качества студии Raven Software, известной благодаря работе над серией Call of Duty, достигли значимого прогресса в улучшении условий труда. Девятнадцать тестировщиков единогласно поддержали ратификацию первого профсоюзного контракта с Microsoft, который предусматривает несколько важных изменений.
Рост заработной платы и условия работы
Новый контракт гарантирует повышение зарплаты на 10% в течение ближайших двух лет, что станет существенным шагом к улучшению материального положения работников. Кроме того, большинству сотрудников будет предоставлена возможность постоянной удалённой работы, что учитывает современные тенденции гибкого графика и снижает необходимость ежедневного пребывания в офисе.
Борьба с переработками и карьерный рост
Особое внимание уделяется борьбе с переработками — распространённой проблемой в игровой индустрии. Контракт вводит меры, направленные на защиту сотрудников от чрезмерной нагрузки и профессионального выгорания. Также подробно прописан процесс карьерного продвижения и связанного с ним увеличения заработка, что поможет сотрудникам планировать своё профессиональное развитие и получать заслуженное вознаграждение.
Мнение представителей Raven Software
Эрин Холл, тестировщик и член переговорного комитета Raven Software, отметила, что после более чем трёх лет усилий по организации и ведению диалога с работодателем результат наконец стал ощутимым. По её словам, контракт отражает потребности коллектива и признаёт значимость работы отдела контроля качества.
«Мы стремились услышать каждого работника, и этот договор обеспечивает нам лучшую оплату, реальные возможности для карьерного роста и защиту от выгорания. Надеюсь, что наш опыт послужит вдохновением для других сотрудников игровой индустрии объединяться и добиваться своих прав», — добавила Холл.
